MECIP

El Modelo Estándar de Control Interno del Paraguay – MECIP, se constituye en un marco de estructuras, conceptos y metodologías necesarias para permitir el diseño, desarrollo, implementación y funcionamiento de un control interno adecuado, que apoye el cumplimiento de los objetivos institucionales de cada organismo y entidad pública.

Fortalecer los sistemas de control y la participación de la sociedad civil en las actividades de vigilancia de la Contraloría General de la República

Objetivo General

Presentar la Estructura Básica del Modelo Estándar de Control Interno del Paraguay – MECIP- y su metodología de implementación.

Objetivos específicos

  • Presentar los Antecedentes y Fundamentos de un Modelo Estándar de Control Interno.
  • Socializar la estructura del marco de Control.
  • Informar sobre los parámetros de implementación del Modelo Estándar de Control Interno

El modelo

El modelo del Sistema de Control Interno basado en procesos y riesgos que se muestra en la figura a continuación, ilustra la forma en que puede aplicarse a todos los componentes la metodología conocida como “Planificar-Hacer-Verificar-Actuar” (PHVA).

El Ciclo PHVA puede describirse brevemente como:
  • Planificar: establecer los objetivos y procesos necesarios para conseguir resultados de acuerdo con las políticas de la organización y los requisitos establecidos, incluyendo los legales y reglamentarios, e identificar los riesgos asociados para determinar los controles operacionales correspondientes.
  • Hacer: implementar los procesos y controles definidos.
  • Verificar: realizar el seguimiento y la medición de la efectividad de los controles respecto a las políticas, los objetivos y los requisitos establecidos, e informar sobre los resultados.
  • Actuar: tomar acciones para mejorar continuamente el desempeño de los controles.
Debe entenderse al Control Interno como un proceso dinámico, iterativo, participativo e integrado, en el que los diferentes componentes impactan sobre el diseño, la implementación y la efectividad de las operaciones. No existen dos entidades que tengan un Sistema de Control interno idéntico, y esto se debe, entre otros factores, a las diferencias en la misión, el entorno regulatorio, el plan estratégico, el tamaño de la entidad, el nivel de sus recursos y la tolerancia al riesgo.

Componentes del MECIP desarrollados en la FENOB-UNA

Manula interactivo del MECIP 2015, Norma de Requisitos Mínimos para Sistemas de Control Interno – Descargar

Decreto 10883 del 11 de septiembre de 2007 que establece las competencias y responsabilidades de la Auditoría General del Poder Ejecutivo para la supervisión y control de la implementación del MECIP.  
Decreto 962 del 27 de noviembre de 2008 que aprueba la implementación del MECIP para las Entidades Públicas del Paraguay sujetas a la Ley 1.535.
Resolución 425 del 9 de mayo de 2008 de la Contraloría General de la República por la cual se establece y adopta el Modelo Estándar de Control Interno para las Entidades Públicas del Paraguay – MECIP, como marco para el control, fiscalización y evaluación de los sistemas de control interno de las entidades sujetas a la supervisión de la CGR.

Acta N° 1 de fecha 14 de abril del 2009 – Descargar

Acta N° 1 de fecha 10 de noviembre del 2015 – Descargar

Resolución Interna R.L. N° 229/2009 – Descargar

Resolución N° 186/2018 de ratificación de la FENOB-UNA – Descargar

Conformación del equipo de alto desempeño en Ética Pública
Resolución IAB Nº 930/2018 – Descargue aquí

Resolución de la Dirección General Nº 761/2010 –  Descargar

Modificaciones:
Resolución Nº 155/2015 –  Descargar
Resolución Nº 758/2017 –  Descargar
Resolución N° 111/2021 –  Descargar

Resolución de la Dirección General Nº 954/2010 – Descargar
Ratificación por Resolución IAB Nº 931/2018 – Descargar
Codigo de Ética Resolución N° 0368/2018 – Descargar

Resolución de la Dirección General Nº 919/2012 – Descargar
Resolución Nº 199/2015 – Descargar
Resolución Nº 150/2015 – Descargar
Resolución Nº 621/2016 – Descargar
Resolución Nº 606/2017 – Descargar
Resolución N° 928/2018 – Descargar
Resolución FENOB Nº 0039/2018 – Descargar

Resolución de la Dirección General Nº 921/2012 – Descargar
Resolución IAB Nº 929/2018, por la cual se ratifica su vigencia – Descargar

Resolución de la Dirección General Nº 509/2013 – Descargar
Modificaciones:
Resolución FENOB N° 187/2018 – Descargar

Los procedimientos fueron aprobados por la:
Resolución Nº371/2016 – Descargar
Ratificación Resolución FENOB N° 188/2018 – Descargar

Políticas de Información y Comunicación de la Facultad de Enfermería y Obstetricia
Resolución N° 503/2021 – Descargar
Antecedentes
Resolución de la Dirección General Nº 697/2016 – Descargar
Ratificada por la Resolución FENOB N° 189/2018 – Descargar

Macroprocesos y mapa de Macroprocesos
Resolución Interna R.L. Nº 529/2013 –  Descargar

Diseño de estructura organizacional
Formato 56 – Descargar

Políticas de Operación
Formato 92 – Descargar

Acta de validación de los formatos del MECIP en la FENOB-UNA
Acta de fecha 05 de diciembre de 2018 –  Descargar

Resolución FENOB N° 479/2019 – Descargar

Balance Anual de Gestión Pública 2023 ver aquí
Resumen Ejecutivo de Gestión Anual 2023 ver aquí

Balance Anual de Gestión Pública 2022 ver aquí
Resumen Ejecutivo de Gestión Anual 2022 ver aquí
Audiencia Pública de Rendición de Cuentas 2022 ver aquí

Balance Anual de Gestión Pública 2021 ver aquí
Resumen Ejecutivo de Gestión Anual 2021 ver aquí

Balance Anual de Gestión Pública 2020 ver aquí
Resumen Ejecutivo de Gestión Anual 2020 ver aquí

Balance Anual de Gestión Pública 2019 ver aquí
Resumen Ejecutivo de Gestión Anual 2019 ver aquí

Resumen Ejecutivo de Gestión Anual 2018 ver aquí

Resumen Ejecutivo de Gestión Anual 2017 ver aquí

Resumen Ejecutivo de Gestión Anual 2016 ver aquí